Wie bei Kiubo stehen Flexibilität und Anpassungsfähigkeit ganz oben auf der Prioritätenliste. Die Gestaltung von Arbeitsräumen sollte eine flexible Anpassung an verschiedene Arbeitsstile und Anforderungen ermöglichen. Das bedeutet, dass sowohl Möbel als auch die Raumgestaltung sich leicht verändern lassen sollten, um sowohl individuelles Arbeiten als auch Teamzusammenarbeit zu unterstützen.
Gesundheit und Wohlbefinden sind ein weiteres gemeinsames Qualitätsmerkmal für Wohn- und Arbeitsräume der Zukunft: Das Wohlbefinden der Mitarbeiter:innen steht dabei im Mittelpunkt. Arbeitsräume sollten auf gute Luftqualität, ergonomische Möbel und die Förderung von Bewegung und Entspannung achten. Natürliche Beleuchtung, Pflanzen und Lärmdämmung tragen ebenfalls dazu bei, das Wohlbefinden zu steigern.
Nachhaltigkeit ist ein vielschichtiges Thema, das mehrere Aspekte umfasst. Einige der wichtigsten im Bereich Arbeitsraumgestaltung sind Energieeffizienz, nachhaltige Materialien, Abfallminimierung und Recycling, grüne Gebäudezertifikate, Wassereffizienz, Naturintegration, Zugänglichkeit und Barrierefreiheit. Sie sollten bei der Gestaltung neuer Arbeitsräume mitbedacht werden.
Bei den sozialen Aspekten der Nachhaltigkeit stehen Zusammenarbeit und Gemeinschaft im Mittelpunkt: Offene Bürokonzepte, Coworking-Spaces und Gemeinschaftsbereiche fördern die Zusammenarbeit und den Ideenaustausch. Diese Bereiche sollten so gestaltet sein, dass sie die Kreativität und Produktivität der Mitarbeiter:innen unterstützen. Büros werden zu Orten der Begegnung. Gleichzeitigkeit sollten aber auch Orte für das hybride Arbeiten, also Rückzugsorte für ungestörte Telefonkonferenzen geschaffen werden. Der Arbeitsplatz muss Wahlmöglichkeiten bieten, um zu einem Ziel der Wahl zu werden. Das Design von Arbeitsräumen sollte auch die Unternehmenskultur und -werte widerspiegeln.